Podcast First Things FRST | Com Flavio Dias sobre Ciclos de inovação | Temporada 2, episódio 3

Redação FRST

21/10/2023

Podcast First Things FRST: Ciclos de inovação, com participação de Flavio Dias – Temporada 2, episódio 3

Chegou o 3º episódio da segunda temporada cujo tema é “Ciclos de inovação”, e nosso convidado da vez é o Flavio Dias – Chief Strategy & Growth Officer da Facily.

Neste episódio, falamos sobre o que é inovação, o que são ciclos rápidos de inovação, quais critérios podemos considerar para definir se uma empresa inova de fato, o contexto de transformação da inovação dos negócios e outros assuntos relacionados.
‍

Confira o episódio completo

Quer saber como ajudamos você a alcançar mais resultados no seu negócio? Converse com um dos nossos especialistas e descubra como!

Compartilhe

Receba conteúdos sobre times de alta performance direto no seu e-mail

Ao informar seus dados, você concorda com a Política de Privacidade da FRST Falconi.

Aproveite e leia também

AGILE, LIDERANÇA

Por que e quando um Agile Coach deve aprender sobre gestão de projetos ágeis

Em tempos de ciclos mais curtos a capacidade de se adaptar é crucial. Nesse cenário, o papel do Agile Coach ganha destaque,

INOVAÇÃO

3 passos para a inovação passar a ser um hábito

A transformação digital continua sendo um direcionador de investimento das empresas, de acordo com uma recente pesquisa global da Conference Board, com

LIDERANÇA, LIFELONG LEARNING

“Um objetivo determinado e com ações bem definidas traz organização e gera iniciativa para fazer acontecer”, frisa Vivian de Albuquerque em entrevista exclusiva para a FRST

Em um mundo corporativo cada vez mais complexo e dinâmico, a busca por abordagens de liderança autênticas e centradas na autogestão tornou-se

GESTÃO, INOVAÇÃO

Construindo uma cultura empresarial inclusiva e diversa

A diversidade está ligada à representação demográfica, enquanto a inclusão vai além. Incluir é garantir que toda a diversidade existente na empresa

INOVAÇÃO

Blockchain e o mundo dos negócios

Imagine uma empresa de alto crescimento que precisa executar transações ou trocar informações com stakeholders do mundo inteiro. Ou até mesmo uma

GESTÃO

Gestão de desempenho: conceito, importância e como fazer

Nos últimos anos tem sido comum empresas que possuíam vantagens competitivas sólidas se verem ameaçadas (ou “disruptadas”) por empresas menores que não

GESTÃO, INOVAÇÃO

Tecnologia, adaptação e liderança: navegando na era da inovação

Quase sempre, as grandes ideias não surgem de uma única pessoa ou função isolada, mas sim da interseção de funções ou pessoas

FUTURO DO TRABALHO, GROWTH MINDSET

Mentalidade digital: a chave para o sucesso na era da transformação digital

Os avanços tecnológicos do passado iniciaram as jornadas de transformação digital nas empresas, e serão os próximos avanços que moldarão o futuro

GESTÃO

Como a IA pode aprimorar sua gestão? [+6 ferramentas para usar]

A inteligência artificial (IA) está redefinindo a forma como diversas atividades são conduzidas no ambiente corporativo. Uma de suas aplicações mais importantes

GROWTH MINDSET, LIDERANÇA

Autoconhecimento, por onde começar?

Lao-Tzu, filósofo chinês e fundador do taoísmo, sempre dizia que quem conhece os outros é inteligente, e quem conhece a si mesmo é

FUTURO DO TRABALHO

“Demandas sociais, ambientais e de governança estão transformando a forma como as organizações conduzem seus negócios”, ressalta Cristiano Venâncio em entrevista para a FRST

Nos últimos anos, o conceito de ESG (Environmental, Social and Governance) tem ganhado destaque no cenário empresarial global. O aumento significativo nas

LIDERANÇA

O que é liderança 4.0 e qual sua importância na era digital

Resumo A liderança 4.0 é um novo modelo de liderança para a era digital, focado em tecnologia, adaptabilidade, inovação e pessoas. É

GROWTH MINDSET

Produtividade no trabalho: guia para ser mais produtivo como profissional

O conceito de produtividade no trabalho tem diferentes perspectivas e significados ao longo da história. Dentre essas perspectivas, a mais popularizada é

LIDERANÇA

“A liderança precisa fomentar um ambiente onde as pessoas criem vínculos de confiança”, afirma Tiago Vanini em entrevista para a FRST

Em busca de abordagens de liderança mais eficazes e centradas nas pessoas, a liderança consciente surge como uma proposta inovadora e impactante.

INOVAÇÃO

PDCA e a identificação e resolução de problemas empresariais

Em um cenário empresarial dinâmico e desafiador, a capacidade de identificar e resolver problemas de forma eficaz é crucial para o sucesso

AGILE

O novo modelo ágil e a transformação na estrutura das empresas

Em um mundo empresarial em constante evolução, a capacidade de adaptação é mais crucial do que nunca. Nesta exploração aprofundada, embarcaremos em

AGILE

Metodologias ágeis: guia completo para implementar na sua empresa

Muito se comenta sobre metodologias ágeis e seu retorno para as organizações. E pelos comentários, podemos julgar que elas são a resolução

APRENDIZADO PRÁTICO, GROWTH MINDSET

Confira os benefícios da avaliação de desempenho para sua carreira

No contexto dinâmico do cenário profissional atual, a avaliação de desempenho não apenas se destaca como um procedimento padrão, mas se revela

ALTA PERFORMANCE

Como alcançar a alta performance profissional?

Você já deve ter ouvido falar sobre profissional de alta performance no trabalho. Este profissional destaca-se por conseguir alcançar as metas e

APRENDIZADO PRÁTICO, LIFELONG LEARNING

A relevância do aprendizado contínuo no sucesso das empresas

Em um tempo de mudanças rápidas e imprevísiveis como o que vivemos, ficar estagnado não é uma opção. E, quando falamos em

GROWTH MINDSET, LIDERANÇA

Como a ética e o profissionalismo impactam o comportamento no trabalho

A palavra “ética” vem sendo bastante usada em diversos contextos, desde lugares comuns até ambientes corporativos. Mas então, o que é ética

LIDERANÇA

O que é liderança situacional e seu impacto em equipes multiculturais

A liderança é um componente essencial para o sucesso de qualquer organização, e em um mundo empresarial dinâmico, a abordagem de liderança

APRENDIZADO PRÁTICO, LIFELONG LEARNING

7 estratégias para o aprimoramento de habilidades e competências de sua equipe

O mercado de trabalho moderno é dinâmico e altamente competitivo, exigindo que profissionais atualizem constantemente suas habilidades e competências. No mundo acelerado

AGILE

Como e quando construir uma Cultura Ágil para sua organização

As organizações de todos os portes e segmentos estão passando, nos últimos anos, por mudanças profundas na sua gestão e muitas estão

GESTÃO

Average revenue per user (ARPU): o que é e como calcular

Muitas empresas costumam focar apenas nos números de crescimento de usuários, mas há uma métrica que pode ser ainda mais esclarecedora sobre

GROWTH MINDSET, LIFELONG LEARNING

O que é autoconhecimento profissional e sua importância para a carreira

O autoconhecimento profissional é um processo contínuo que permite aos indivíduos explorar e entender sua identidade no ambiente de trabalho. Como resultado,

Construa uma equipe de Alta Performance

A primeira e única plataforma onde o colaborador aprende enquanto performa e performa enquanto aprende

Podcast First Things FRST | Com Flavio Dias sobre Ciclos de inovação | Temporada 2, episódio 3

Confira o episódio completo

Compartilhe

Receba conteúdos sobre times de alta performance direto no seu e-mail

Aproveite e leia também

Construa uma equipe de Alta Performance

Plataforma

Empresa

Conteúdo

Contato

Encontre materiais e conteúdos da FRST